به گزارش روابط عمومی، در این جلسه که با حضور اعضا در سالن هیئتمدیره سازمان تشکیل گردید، ساختار جدید حقالزحمه بر مبنای نفرساعت و نحوه سهمبندی مهندس هماهنگکننده در قراردادها بررسی و مقرر شد پیشنهادهای نهایی برای تصویب به هیئتمدیره ارائه شود.
از دیگر مصوبات این نشست میتوان به پیگیری اصلاح رویه انتخاب ناظر هماهنگکننده، افزایش تعداد بررسیکنندگان نقشه معماری و برگزاری فراخوان، اطلاعرسانی به ناظران در آستانه اتمام قرارداد، دعوت از کارشناسان شهرداری برای حضور در جلسات آتی، برنامهریزی دورههای آموزشی تخصصی، نصب بنرهای اطلاعرسانی در سازمان و شهرداری و برگزاری نشست مشترک با رئیس کمیسیون خدمات مهندسی اشاره کرد. همچنین گزارش کارگروههای صیانت از صلاحیت حرفهای و ارتقای جایگاه طراح ذیصلاح ارائه و مقرر شد گزارشهای تکمیلی در جلسات آینده ارائه شود.